احتمال مرگ ده‌ها پناهجوی افغان در دریای اندونزی

یک نهاد استرالیایی مربوط به پناهندگان اعلام کرده است که براساس اظهارات افرادی نجات یافته از قایقی که در روزهای گذشته در آب‌های اندونزی غرق شد، احتمال می‌رود که ۵۳ نفر از سرنشینان این قایق جان خود را از دست داده باشند.

افراد نجات یافته گفته اند که تمامی سرنیشینان این قایق شهروندان افغانستان بودند.
مسئول رسانه‌های این نهاد استرالیایی که در مورد مهاجرت‌های غیر قانونی اطلاع رسانی می‌کند، به بی بی سی گفت کسانی که نجات یافته اند، به این نهاد گفته‌اند که این قایق ۷۲ سرنشین داشت که ۱۴ نفر از آنها نجات یافته اند.
نجات یافتگان نیز همه شهروندان افغانستان هستند.
او که خواست نامی از او برده نشود گفت که این افراد بعد از ۲۴ ساعت نجات داده شدند و آنان تایید کرده اند که اجساد بی‌جان ۵ نفر را که در سطح آب شناور بوده، دیده‌اند.
او تاکید کرد که به دلیل وسعت دریا اکنون عملیات نجات نیز در منطقه با مشکل روبرو است. زیرا نیروهای نجات نمی‌دانند که جستجویشان را در کدام مناطقی ادامه دهند.
سیامک هروی، معاون سخنگوی وزارت خارجه افغانستان در این باره به بی‌بی‌سی گفت که عملیات نجات اکنون ادامه دارد و سفارت افغانستان در اندونزی موضوع را دنبال می‌کند و در صورتیکه اطلاعات جدید بدست آید با مردم و رسانه‌ها در میان گذاشته خواهد شد.
رسانه‌های استرالیایی بر اساس اظهارات ماهیگیران گزارش داده اند که این حادثه در ۵۰ کیلو متری غرب جزیره جاوای اندونزی رخ داده است.
کشور اندونزی با داشتن ۱۸ هزار جزیره یک از مراکز کلیدی برای پناهجویانی به شمار می‌رود که می‌خواهند خود را به استرالیا برسانند.
سال گذشته نیز یک کشتی با ۱۵۰ پناه‌جوی غیرقانونی افغان و ایرانی در آبهای اندونزی غرق شد.
هزینه سفر از افغانستان به استرالیا به حدود ۲۵ هزار دلار می رسد، ولی سالانه هزاران افغان راه پر خطر استرالیا را در پیش می‌گیرند.
بر اساس آمار کمیساریای عالی سازمان ملل متحد در امور پناهندگان سال گذشته ۳۶ هزار افغان درکشورهای مختلف درخواست پناهندگی داده‌اند.

ادارات دولتی افغانستان بیش از ۳۰ میلیون دلار پول برق خود را نپرداخته اند

مقامات در شرکت فراهم کننده انرژی برق در افغانستان "برشنا" می‌گویند که ادارات دولتی بیش از ۱.۶ میلیارد افغانی که معادل ۳۰ میلیون دلار می شود به این شرکت بدهکارند.

میرویس عالمی رئیس بخش تجاری شرکت برشنا به زینب محمدی گزارشگر بی‌بی‌سی در کابل گفت که ادارات دولتی بودجه معینی برای مصارف برق خود دارند اما مصرف سالانه‌شان از بودجه اختصاص داده شده بیشتر می شود و در نتیجه آنها مقروض می‌مانند.

او می‌گوید : "در مجموع ادارات دولتی ۱.۶ میلیارد افغانی به شرکت برشنا بدهکار هستند. هر سال ادارات ما لوکس تر می‌شوند و میزان مصرف برق آنها افزایش می یابد و مقدار بدهکاری آنها بیشتر می‌شود."
اکثر این ادارات خدمات عامه انجام می‌دهند و این شرکت نمی‌تواند برق آنها را قطع کند.
آقای عالمی می‌گوید: "اگر روزی برق افغانستان قطع شود دلیل آن همین مشکل است."
وی از ادارات دولتی می‌خواهد که اگر نمی‌توانند پول برق را بپردازند، مصارف خود را کاهش دهند.
وحیدالله توحیدی سخنگوی وزارت مالیه می‌گوید که مصارف برق هر اداره دولتی در بودجه عادی سالانه آنها شامل است.
او می‌گوید: "هیچ محدودیتی برای بودجه عادی ادارات وجود ندارد. آنها می توانند بودجه مورد نیازشان را به دست آورند به شرط اینکه بتوانند از آن دفاع کنند."
آقای توحیدی می‌گوید که هر اداره دولتی باید پاسخگو باشد که چرا نتوانسته پول برق خود را بپردازد.
آنگونه که سخنگوی وزارت مالیه افغانستان می گوید، بودجه عادی دولت در سال ۱۳۹۱ حدود ۱۱۱ میلیارد افغانی بوده و امسال این بودجه حدود ۱۹۳ میلیارد افغانی است. تنها ۵۴ درصد این بودجه از منابع داخلی و بقیه آن از کمک‌های خارجی تامین می‌شود.

رهبر، وزیر، وکیل؛ بدهکاران شرکت برشنا

آقای عالمی می‌گوید که در گذشته شمار زیادی از مقامات عالی رتبه دولتی نیز به این شرکت بدهکار بودند اما اکنون شماری از آنها بدهی خود را پرداخته اند.
وی گفت: "شرکت برشنا بیش از یک هزار مورد برق کسانی را که بدهکار بودند قطع کرده است. اگر وزیر بود یا وکیل بود ما پروای آن را نداشتیم."

بدهکاری سالانه ادارات دولتی به شرکت برشنا

در حال حاضر ۱.۶ میلیارد افغانی
سال ۱۳۹۱: ۶۵۳ میلیون افغانی
سال ۱۳۹۰: ۲۶۰ میلیون افغانی
سال ۱۳۸۹: ۲۳۷ میلیون افغانی
سال ۱۳۸۸: ۵۲۹ میلیون افغانی

اما او از بدهکاران فعلی این شرکت، تنها از ژنرال عبدالرشید دوستم نام برد.
او می‌گوید که ژنرال دوستم از مصرف برق منزلش در محله شیرپور شهر کابل، حدود ده میلیون افغانی(معادل ۲۰۰ هزار دلار) به شرکت برشنا بدهکار است.
وی افزود که این بدهکاری مربوط به حدود پنج سال گذشته است.
ژنرال دوستم یکی از فرماندهان پرقدرت در شمال افغانستان و از رهبران جبهه ملی افغانستان یکی از جناح‌های سیاسی مخالف حکومت، است.

سخنگوی ژنرال دوستم: بدهکاری‌مان را می‌پردازیم

بشیر احمد ته‌ینج سخنگوی جنرال عبدالرشید دوستم می‌گوید: "بدهکار بودن خود را رد نمی‌کنیم و حاضر به پرداخت آن هستیم."
اما او می‌گوید که این بدهکاری مربوط به دو یا سه ماه پیش است و ۲۰۰ هزار دلار بدهکاری که از سوی شرکت برشنا اعلام شده رقم بسیار بزرگی است و رسانه ای کردن این مساله یک اقدام سیاسی است.
به باور وی، شرکت برشنا تلاش دارد با این کار به جایگاه ژنرال دوستم در اذهان مردم آسیب بزند.
برشنا، در سال ۱۳۸۸ بصورت یک شرکت تجاری درآمد که سهام داران آن ادارات دولتی است و وزارت مالیه بزرگترین سهامدار آن است.

آتش‌سوزی و انفجار در تگزاس دهها نفر را زخمی کرد

آتش سوزی و وقوع انفجار در یک کارخانه کود شیمیایی در آمریکا حدود یکصد نفر را زخمی کرده است.

شامگاه گذشته حدود ساعت ٨ به وقت محلی، یک کارخانه بزرگ تولید کود شیمیایی در حومه شهر واکو، ایالت تگزاس، واقع در جنوب آمریکا، دستخوش آتش سوزی وسیع شد که انفجاری شدید را به دنبال آورد.
شاهدان عینی گفته اند که پس از وقوع آتش سوزی و در حالیکه شعله‌های آتش تا ارتفاع چندین متر زبانه می کشید، انفجار شدیدی روی داد و ساختمان کارخانه را ویران کرد.
شدت انفجار به حدی بود که صدای آن تا هفتاد کیلومتری محل حادثه نیز شنیده شد.
یک مفام محلی گفته است که هفتاد و پنج خانه در نزدیک محل حادثه به شدت آسیب دیده و تا پنجاه آپارتمان نیز ویران شده است.
تا کنون منابع رسمی در مورد خسارات جانی این حادثه اظهار نظر نهایی نکرده اند اما به نقل از منابع بیمارستانی گزارش شده که حدود یکصد نفر در این حادثه زخمی شده اند.

انفجار به ساختمان‌های نزدیک کارخانه خسارت وارد کرده است

وضع بعضی از زخمی های این حادثه وخیم گزارش شده است.
برخی منابع خبری گزارش کرده اند که چندین نفر هم در اثر این حادثه جان خود را از دست داده اند اما هنوز در این مورد تاییدیه رسمی در دست نیست.
فرماندار تگزاس گفته است که مقامات ایالتی شرایط را از نزدیک زیر نظر دارند و تمامی امکانات خود را برای کمک به امدادرسانان محلی تجهیز کرده اند.
تصاویر هوایی از محل حادثه نشان می دهد که تاسیسات این کارخانه و تعدادی از ساختمان های اطراف کاملا ویران شده و به شمار دیگری از تاسیسات نزدیک به آن نیز خسارت وارد آمده است.
مقامات محلی برای کمک به آسیب دیدگان، یک استادیوم ورزشی واقع در نزدیکی این کارخانه را به مرکز ارائه خدمات اضطراری تبدیل کرده اند و امکانات و تجهیزاتی را برای کمک های اولیه در این محل فراهم آورده اند.
مراکز صلیب سرخ در سراسر ایالت تگزاس امدادگران و امکانات خود را به محل حادثه اعزام داشته اند.
یکی از اولویت های سازمان های امدادرسانی کمک به سازمان های محلی برای اسکان موقت کسانی اعلام شده که خانه هایشان در این حادثه آسیب دیده است.
شهر واکو، با حدود یکصد و بیست هزار جمعیت، بین شهر آستین و دالاس، مرکز ایالت تگزاس، واقع شده است.

تفاوت مديران در كشورهاي آسيائي و اروپائي

اروپا: موفقيت مدير بر اساس پيشرفت مجموعه تحت مديريتش سنجيده ميشود
آسيا: موفقيت مدير سنجيده نميشود ،خود مدير بودن نشانه موفقيت است.
اروپا: افراد از مشاغيل پائين شروع ميكنند و به تدريج ممكن است مدير شوند.
آسيا: افراد مدير مادر زادي هستند و نخستين شغل شان در بيست سالگي مديريت است.
اروپا: براي يك پست مديريت ، دنبال مدير مي گردند.
آسيا: براي يك فرد، دنبال پست مديريت مي گردند و در صورت لزوم اين پست ساخته ميشود.
اروپا: يك كارمند ساده ممكن است سه سال بعد مدير شود.
آسيا :يك كارمند ساده ، سه سال بعد همان كارمند ساده است؛ در حاليكه مديرش سه بار عوض شده است.
اروپا: اگر كسي از كار بركنار شود ، عذر خواهي ميكند و حتي ممكن است محاكمه شود.
آسيا : اگر كسي از كار بركنار شود ، طي مراسم باشكوهي از او قدرداني ميشود و پست مديريت جديد مي گيرد.
اروپا: مديران بصورت مستقيل استخدام و بركنار ميشوند؛ ولي به صورت گروهي و هماهنگ كار ميكنند.
آسيا: مديران بصورت مستقيل و غير هماهنگ كار ميكنند ؛ ولي بصورت گروهي استخدام و بركنار ميشوند.
اروپا: براي استخدام مدير ، در روزنامه آگهي مي دهند و با برخي مصاحبه ميكنند.
آسيا: براي استخدام مدير، به فرد مورد نظر تيلفون مي كنند.
اروپا: زمان پايان كار يك مدير و شروع كار مدير بعدي از قبل مشخص است.
آسيا: مديران در همان روز ، حكم مديرت يا بركناري شانرا مي گيرند.
اروپا: همه ميدانند درآمد قانوني يك مدير زياد است.
آسيا: مديران انسان هاي ساده زيستي هستند كه در آمد شان به كسي ربط ندارد.
اروپا: شما مدير تانرا به اسم كوچك صدا مي زنيد.
آسيا: شما مديران را صدا نمي زنيد ؛ چون اصلا به شما وقت ملاقات نمي دهد.
اروپا: براي مديرت ، سابقهء كار مفيد و لياقت لازم است.
آسيا: براي مديرت ، مورد اعتماد بودن كفايت ميكند.
*در بعضي كشور ها مديران بعضي وقت ها استعفا ميدهند، در بعضي كشور هاي ديگر عشق به خدمت مانع از استعفا ميشود.
*در بعضي كشور ها اگر بخواهند از دانش و تجربه كسي حد اكثر استفاده را بكنند، اورا مشاور مديرت مي سازند، در بعضي كشور ها اگر بخواهند از كسي هيچ استفاده يي نكنند، او را مشاور مديرت مي سازند.